.png)
Tu fuente de conocimiento
Conoce las últimas novedades y tendencias de RRHH, para optimizar y mejorar el trabajo en equipo de tu organización
junio 15 2022
Igualdad de género en Perú: el desafío laboral que existe
La CEPAL define la igualdad de género como un proceso que implica la garantía de igualdad de...
junio 15 2022
Recursos Humanos: Antes vs. Ahora
Hace algunos años, muchos asociaban el área de Recursos Humanos al área que resolvía problemas dentro de los equipos y...
junio 15 2022
Inteligencia artificial en procesos de Recursos Humanos
En todas partes lo escuchamos, es de los tópicos más buscados en internet durante el último tiempo y la persona que...
junio 15 2022
👆🏼 Es por eso, que un perfil de cargo bien definido es clave para un proceso de reclutamiento y selección efectivo....
junio 15 2022
Cómo implementar Salario Emocional
La pandemia del covid no es la última que vivimos. Hay una que sigue presente y muchos no se dan cuenta: la de la salud...
junio 15 2022
Compromiso laboral y Employee Engagement Strategy
La EES o Employee Engagement Strategy (en español Estrategia de participación de Empleados), es un método que tiene...
junio 15 2022
De seguro llegaste aquí preguntándote qué son los OKR y por qué son relevantes en el caso del teletrabajo. ¿Qué es OKR?...
junio 15 2022
Si estás planeando evaluar el clima laboral de tu empresa, entonces llegaste al lugar indicado. El clima y su...
junio 15 2022
Cómo ser un jefe líder cuando tu supervisor se va de vacaciones
Si bien la temporada de verano puede ser de relajo para los que al fin se toman vacaciones, la realidad para los que se...
junio 15 2022
¿Por qué una plataforma digital para la gestión de personas?
Todos nos preguntamos en algún momento si podríamos utilizar la tecnología para mejorar alguno de los procesos que se...
junio 15 2022
Las competencias más importantes de un líder, según los líderes
En un estudio realizado por Harvard Business Review a 195 líderes en 15 países de más de 30 organizaciones globales, se...
junio 15 2022
Clima Laboral, ¿cómo lo pueden mejorar las empresas peruanas?
El clima laboral siempre ha sido un desafío, pero los últimos años ha ido en aumento la importancia de tener un clima...
junio 15 2022
B2E, qué es y porqué deberías implementarla
B2E es un acrónimo que definitivamente comenzarás a leer y escuchar bastante en el área de los RRHH ¿La razón? Este...
junio 15 2022
¿Reloj control o Control de asistencia digital?
Diciembre y enero son meses de revisión y propuestas, donde ningún área queda fuera. Dada la situación única que...
junio 15 2022
¿Cómo organizar horarios y turnos de trabajo?
Si bien en trabajos con horarios más tradicionales la organización de los turnos no presenta un mayor desafío,...
junio 15 2022
3 buenas prácticas para definir objetivos de Desarrollo Organizacional
Definir metas anuales en una empresa es fundamental para avanzar en conjunto y para esto, debes contar con una buena...
junio 15 2022
Evaluación de desempeño 360: Qué es y sus beneficios
Medir el desempeño laboral de una empresa es clave para la toma de decisiones, y así poder detectar las fortalezas y...
junio 15 2022
Tipos de personalidad, ¿cómo catalogarlas?
Una de las grandes preguntas de la historia que se ha tratado de responder desde los inicios es: ¿Qué es lo que nos...
junio 15 2022
Tendencias de reclutamiento para el 2022
Los últimos meses hemos vivido todos los cambios que la pandemia trajo. Lo vemos desde los cambios en la vida personal...
junio 15 2022
Plan de acción para tu empresa: beneficios y cómo ejecutarlo
A diario las empresas, sus gerentes y trabajadores se ven con la misión de establecer y cumplir distintos objetivos y...
junio 15 2022
Beneficios de un software de RRHH
En general, un software de RRHH o cualquier sistema de almacenamiento de información y automatización de procesos del...
Categorías
Publicaciones recientes
febrero 12 2024
enero 31 2024