Software gestión de personas para Recursos Humanos

Un software de gestión de personas centraliza toda la información de los colaboradores: contratos, ceses, vacaciones, documentos y estructura organizacional. Talana digitaliza estos procesos para que RRHH deje de operar en planillas Excel y pueda enfocarse en las personas, no en el papeleo.

Cada trabajador tiene una ficha digital con todos sus datos, historial laboral, documentos firmados y movimientos de RRHH. Puedes consultar, actualizar y auditar la información desde cualquier lugar, sin depender de archivos físicos ni correos dispersos.

Sí. Talana genera los archivos y reportes requeridos por los sistemas peruanos: PLAME para SUNAT, constancias de EsSalud y envíos a AFP NET. La integración evita la doble carga de datos y reduce los errores en las declaraciones mensuales.

Sí. Puedes crear contratos desde la plataforma, gestionar renovaciones, registrar ceses y generar las comunicaciones legales correspondientes. Todo queda trazable y almacenado en la carpeta digital de cada trabajador.

Sí. La plataforma está diseñada para cumplir con la normativa laboral peruana y facilitar la trazabilidad que exige SUNAFIL en fiscalizaciones: registros de asistencia, contratos, boletas y otros documentos críticos.

Sí. Puedes administrar varias empresas o razones sociales desde una misma cuenta, con reportería separada por entidad. Esto es especialmente útil para holdings, grupos empresariales y empresas de outsourcing.

Talana ofrece reportes de dotación, rotación, ausentismo, estructura de costos de personal y cumplimiento legal. Puedes exportarlos en Excel o PDF y personalizar los filtros por período, área, cargo o sede.

Cada colaborador tiene una carpeta digital donde se almacenan todos sus documentos laborales: contratos, boletas, constancias y comunicaciones firmadas. Los documentos son accesibles para el trabajador desde la app y para RRHH desde el panel de administración.