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Software de Recursos Humanos en Perú

¡Dedícale el tiempo que se merece a tu equipo!
Gestiona la información de tus colaboradores desde
un solo lugar

Ya confían en nosotros

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La información de tus colaboradores actualizada, accesible y segura

Visualiza, gestiona y segrega datos básicos e información, manteniendo todo ordenado y confidencial, almacenado digitalmente en la carpeta de cada colaborador.

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Personaliza los canales de requerimientos y flujos de aprobación

Centraliza todas las solicitudes, envía recordatorios, asigna etapas y responsables de manera eficiente y rápida, directo desde el celular.

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Carga y envía documentos de forma masiva

Carga datos y documentos masivamente en minutos y administra múltiples contratos de manera simultánea, sin necesidad de crear nuevas fichas.

 

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Gestiona solicitudes de vacaciones fácilmente

Tus colaboradores podrán solicitar vacaciones y las jefaturas autorizarlas desde la web o app, además de gestionar los ausentismos en un mismo lugar.

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Pensado en el bienestar de tus colaboradores

Encuentra beneficios para ti y tus colaboradores en diferentes categorías como Deporte, Salud, Finanzas, Alimentación, entre otros.

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Preguntas frecuentes

Se cobra por trabajador activo en el mes, el cual mantiene un contrato activo. Podrás acceder a toda la información de las fichas inactivas y consultar la información cuando lo necesites.

El módulo de Gestión de Personas incluye:
  • Acceso de todos los colaboradores al portal del trabajador en la web y app.
  • Gestión de ausencias: flujos de vacaciones, permisos, días administrativos, licencias médicas, etc.
  • Gestión documental: generación masiva de documentos, carpetas digitales, etc.

Sí, a través de la combinación de plantillas personalizadas precargadas de documentos (contratos, anexos, certificados, etc.) y cargadores masivos de información de los trabajadores, mediante planillas en formato Excel.

El colaborador desde el portal del trabajador o App solicita sus vacaciones, esta le llega directo a su jefe, quien puede rechazar o aprobar. Si la rechaza, le llega al colaborador una notificación, si la aprueba nuestro sistema genera automáticamente un certificado de vacaciones con el saldo que le corresponde en base a una plantilla precargada por parte del cliente. Incluso en el mismo flujo se puede enviar a firmar con nuestra firma digital. 
En el flujo de aprobación de vacaciones, sólo la jefatura directa del colaborador puede aprobar.
En caso de no aceptar el jefe directo, pueden ser aprobadas por un administrador, el cual debe ser asignado por la empresa. También existe backup en caso que la jefatura se encuentre de vacaciones o licencia.

Existen 3 formas:
  • Automáticamente a través de los distintos procesos de nuestra plataforma (aprobación de vacaciones, liberación de liquidaciones, etc).
  • Subiendo documentos digitalizados desde un computador.
  • Mediante plantillas precargadas de contratos, anexos, certificados u otros documentos.